ESG是一种评估企业可持续性和社会责任的框架，被广泛应用于投资和企业决策中。国内ESG发展较晚，但其“可持续发展”“绿色低碳”等核心理念与我国发展战略高度契合。随着绿色低碳和可持续发展等理念成为共识，ESG逐渐成为了各方重点关注的报告。

证券之星ESG研究组注意到，作为A股著名的美妆电商运营服务商，丽人丽妆一直以ESG作为企业发展方针，从环境、社会、公司管治等各个维度出发，持续与员工、品牌客户、生态伙伴、社会各界等共享企业发展价值，实现可持续成长。

稳健经营，筑牢发展根基

作为国内领先的化妆品网络零售服务商，丽人丽妆不仅致力于为消费者提供优质的化妆品和服务，更在公司治理方面展现出了其卓越的领导力和责任感。

丽人丽妆依法设立董事会及监事会，确保了公司治理的最高机构对股东大会负责并报告工作，有效落实股东大会决议。董事会下设的战略委员会、审计委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会，各司其职，规范运作，确保了公司决策的科学性和透明度。

在董事会多元化方面，丽人丽妆注重性别平等和独立性，截至2023年末，女性董事、独立董事分別占比50%、33%。女性董事和独立董事的比例显著，体现了公司对多元背景和专业知识的重视，这不仅提升了董事会的决策质量，也展现了公司对平等与包容的承诺。

信息披露的规范性是丽人丽妆的另一大特色。公司严格遵守信息披露规则，确保了公告的准确性和及时性，通过官网等多种渠道与投资者进行有效沟通，提高了公司的透明度和投资者的信任度。

此外，丽人丽妆高度重视合规经营和风险管理。公司建立了完善的合规管理体系，依法纳税，积极响应税务合规要求，通过数字化电子发票等创新措施，提高了财务流程的自动化和安全性，减少了税务风险。

在反腐败和商业道德方面，丽人丽妆同样表现突出。公司建立了商业道德及反贪腐管理机制，鼓励廉洁文化，通过多种培训和教育活动，提高了员工的合规意识，确保了公司运营的清正廉洁。

丽人丽妆的公司治理实践，不仅为美妆零售行业树立了标杆，也为所有追求可持续发展的企业提供了宝贵的借鉴。通过其在公司治理方面的卓越表现，丽人丽妆展现了其作为行业领导者的责任和担当，为构建和谐社会贡献了自己的力量。

绿色美妆，美丽与生态共生

绿色可持续发展是全社会的共同愿景。丽人丽妆始终坚持绿色优先，生态先行，致力于打造天然低碳的绿色产品，从生产、包装到物流环节，积极推行节能减排工作。

在绿色生产方面，丽人丽妆优先选择天然植物性原料，以减少传统化学品的使用，并鼓励其代工厂采用先进的废水处理和空气净化技术，以降低废气物的排放。公司还推广节能技术和设备，如冷配工艺，以减少温室气体的排放。

在包装方面，丽人丽妆采用更多环保型材料，注重提升包装耗材的可持续性和可降解性，设计采购使用可重复利用、可替换的产品包装，简化包装结构，减少胶条组件和填充物的非必要支出，避免木材资源浪费，降低企业运营成本，并减少外部工艺产生的喷涂污染。

在物流环节，丽人丽妆坚持绿色运营理念，整合仓储和配送资源，优化物流运作流程，减少配送车燃油消耗，降低运输过程中的碳排放。公司还入驻配备光伏设施的仓储园区，按租用面积匡算，每年可减少间接排放二氧化碳133吨、二氧化硫 4吨、氮氧化物2吨。

不仅通过产品助力低碳环保进程，丽人丽妆在自身日常经营中也秉承环保理念。丽人丽妆将节能减排融入办公运营各环节，实现办公区域LED节能灯管全覆盖，提倡无纸化办公，开展绿色环保培训，提升员工环保认知。公司还参与社区共建，推广可持续办公方式，并通过组织活动展示环保材料的包装设计，引领绿色消费。

丽人丽妆的环保行动体现了其对生态文明建设的深刻理解和实践，公司通过一系列具体措施，不仅减少了企业运营对环境的影响，也积极推动了整个美妆行业的绿色转型。

以人为本，同创美好社会

人才是公司长远运行、实现可持续发展的关键源动力。丽人丽妆将员工视为发展的核心竞争力，重视员工权益保障，积极增进员工福祉，关爱员工身心健康，致力于构建平等、多元化的工作环境，打造幸福职场。

丽人丽妆严格遵守国家劳动法律法规，建立并实施了一系列人力资源政策与程序，持续优化劳工管理体系，确保员工的合法权益得到充分保护。在招聘、培训及工作安排中，公司坚持平等原则，禁止任何形式的歧视行为，确保了工作场所的公平与尊重。

在员工发展方面，丽人丽妆建立了“线上+线下”的学习平台，提供多样化的培训机会，帮助员工提升职业技能；丽人丽妆还为员工提供年度免费健康检查，配备医疗用品和健身器材，并开放心理咨询服务，确保员工的身心健康。

此外，丽人丽妆还积极关心员工的福利和生活，设立了员工救助基金，为员工提供紧急援助，应对生活中的紧急问题和困境；还通过举办各种文化和娱乐活动，丰富员工的职场生活，提高员工的幸福感和归属感。

丽人丽妆不仅关注员工的成长和发展，也积极响应国家的教育发展和乡村振兴战略，通过捐赠物资、支持乡村教育事业，以及与沙县小吃集团合作推广地域美食品牌，促进乡村人才培养和价值链升级，助力乡村经济的可持续发展。

在关注女性力量方面，丽人丽妆通过参与女性论坛、妇女联合会等活动，强调女性自我意识的提升和文化自信的培养。公司孵化的国货品牌，如玉容初、美壹堂、爱贝萌，致力于满足中国女性肤质的特殊需求，同时在女性主题沙龙和峰会上，公司作为赞助商，聚焦女性情绪健康和未来发展。

此外，丽人丽妆在增进民生福祉方面也做出了积极贡献。公司通过公益慈善活动，如捐赠护肤品、支持汉藏文化交流项目、参与公募活动等，传递社会关爱和温暖。公司还特别关注消防事业，向消防官兵捐赠物资，以表达对他们辛勤工作的感激之情。

总结

作为企业社会责任的担当者，丽人丽妆积极践行ESG的理念，推广绿色消费，注重企业的长期发展和社会效益的提升，充分展现了民营企业的社会担当和精神使命。

展望未来，丽人丽妆将坚持追求“既能洞察市场消费者需求变化，又能组织供应链保障供给”的营销闭环能力，专注长期主义，循梦而行、向阳而生，继续将 ESG 发展理念和公司经营深度融合，携手各生态伙伴共创绿色、智能、和谐的未来，实现高质量可持续发展。