乐居财经 王敏  4月19日，中国新城市(01321)发布二零二二年环境、社会及管治报告。

报告显示，集团截至二零二二年十二月三十一日，一共有1,332名员工（二零二一年：1,630名），1,326名来自中国内地。其中，30岁以下员工483人，30-39岁员工388人，40-49岁员工265人，50-59岁员工160人，60岁或以上员工36人。

为确保本集团的人才发展，我们拥有严格和完善的聘任制度、标准和程序，并引入竞争机制，发掘和培养专业人才。我们积极为员工提供晋升途径，管理专业技术岗位及建设专业团队；且高度  重视员工的权益保障，透过成为平等、公正且激励的卓越工作成就的平台，为员工充分发挥才干提供有力支持。

于报告期间，集团与大约10家供应商合作，其中7家来自中国内地，其余3家来自香港。这些供应商主要包括建筑材料供应商、建筑承建商、分包商及各类型设施和设备的供应商。

本集团持续参与不同的社会公益活动，并成立众安慈善基金会（“众安慈善”），以帮助更多社区中的弱势社群。报告期间，本集团联同众安慈善共同发起慈善拍卖活动，拍卖所得的善款全数捐赠众安慈善，用作“花蕊计划－留守儿童帮扶”项目基金，从经济、生活、心灵等多重层面为留守儿童送去关怀和温暖。